Gửi ý
kiến BQT
Gửi tin
Nhịp sống

Viettel TP.HCM tổ chức hướng dẫn bình xét khen thưởng năm 2025

Hoài Hương đã đăng lúc 15:13 - 06.11.2025

Viettel TP.HCM thực hiện truyền thông, hướng dẫn bình xét thi đua khen thưởng năm 2025 đúng quy định.

Sáng ngày 04/11/2025, Viettel TP. HCM đã tổ chức hướng dẫn bình xét khen thưởng năm 2025 về mặt Chính quyền, do đồng chí Phạm Quảng Đà – Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc Hạ tầng Viettel TP. HCM chủ trì với sự tham dự của cấp ủy, chỉ huy các đơn vị và nhân viên phụ trách mảng tổng hợp các phòng trực thuộc Chi nhánh. Thông qua các nội dung quán triệt và hướng dẫn triển khai, Đảng ủy - Ban Giám đốc Viettel TP. HCM yêu cầu cấp ủy, chỉ huy đơn vị triển khai thực hiện bình xét khen thưởng đảm bảo nghiêm túc, công khai, dân chủ, khách quan, đúng đối tượng, tiêu chuẩn và hoàn thành đúng thời gian quy định.

Đ/c Phạm Quảng Đà – Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc Hạ tầng Viettel TP. HCM chủ trì

Tính đến ngày 31/10/2025, Viettel TP. HCM có tổng quân số là 212 CBNV thuộc diện đối tượng SQ, QNCN, CNVQP và HĐLĐ có đủ điều kiện bình xét danh hiệu thi đua, khen thưởng năm 2025. Thực hiện theo yêu cầu của Hướng dẫn, các đơn vị tổ chức bình xét đúng quy trình từ dưới lên trên theo phân cấp Phòng và thông qua Hội đồng Thi đua khen thưởng; qua đó tổng kết phong trào thi đua Quyết thắng năm 2024, biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân, nhân rộng điển hình tiên tiến xuất sắc trên các lĩnh vực; nâng cao chất lượng, hiệu quả phong trào thi đua quyết thắng, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ SXKD, xây dựng tổ chức Đảng trong sạch vững mạnh, đơn vị vững mạnh toàn diện.

Hội đồng Thi đua khen thưởng Viettel TP. HCM sẽ hoàn thành họp xét thông qua Danh sách bình xét danh hiệu thi đua, khen thưởng năm 2025 về mặt Chính quyền và Tổ chức Quần chúng của toàn Chi nhánh trước ngày 20/11/2025 để hoàn thiện đầy đủ các văn bản gửi báo cáo Tổng Công ty theo quy định; riêng nội dung kiểm điểm, đánh giá, xếp loại, khen thưởng Tổ chức Đảng, Đảng viên trong toàn Đảng bộ Viettel TP.HCM sẽ hoàn thành trước 25/11/2025.

11 | 0 Bình luận | 0 Thích