Viettel Quảng Trị phát động đợt thi đua cao điểm quý 2/2025 chào mừng kỷ niệm 50 năm Giải phóng miền Nam và chào mừng Đại hội Đảng các cấp

Với nội dung thi đua đẩy mạnh phong trào chuyển mạng giữ số (hoặc bán mới vào khách hàng đối thủ), phát triển thuê bao FTTH hoàn thành mục tiêu kế hoạch quý 2/2025, phong trào thi đua nhằm tạo không khí thi đua sối nổi, rộng khắp đến từng đơn vị, cá nhân, thiết thực lập thành tích chào mừng các sự kiện trọng đại của Đảng và đất nước.

Phong trào thi đua tạo khí thế và tiền đề quyết tâm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ SXKD

Phong trào thi đua được diễn ra trong 3 tháng từ ngày 1/4 đến 30/6/2025. Đối tượng tham gia gồm 2 nhóm: 100% CBNV Chi nhánh (VTT) và phòng KHCN chi nhánh Bưu chính VTP; nhóm 2: 100% CBNV các kênh OS viễn thông (trừ nhân viên quản lý BHTT);

Chỉ tiêu thi đua gồm các nội dung sau:

Nhóm 1: Mỗi cá nhân thực hiện: chuyển mạng giữ số thành công (hoặc bán mới vào khách hàng đối thủ): 6 thuê bao (bình quân 2 thuê bao/tháng), phát triển mới 6 thuê bao FTTH, 6 thuê bao truyền hình, 6 thuê bao camera (bình quân mỗi dịch vụ: 2 thuê bao/tháng).

Nhóm 2: Mỗi kênh và cá nhân thực hiện: đối với các kênh BHTT, điểm bán, SME, kênh CHTT, kênh chuỗi): đứng vị trí top 20 toàn quốc. Cá nhân hoàn thành 100% chỉ tiêu kinh doanh giao khoán hàng tháng trong quý 2.

Phong trào thi đua là hoạt động thường xuyên của Viettel Quảng Trị thúc đẩy CBNV hoàn thành tốt nhiệm vụ SXKD

Về nội dung khen thưởng, thực hiện đánh giá khen thưởng theo từng tháng. Đối với nhóm 1 (khối phòng ban Viettel Quảng Trị, phòng KHCN): áp dụng thang điểm 100 cho 4 chỉ tiêu, trong đó FTTH và CMGS (hoặc bán mới vào KH đối thủ) điểm 30%; truyền hình và camera tỷ trọng điểm 20%.

Đối với khen thưởng tập thể, nhóm 1 khen thưởng 2 tập thể (kết quả lấy từ trên xuống), số tiền khen thưởng cho mỗi tập thể là 1 triệu rưỡi và 1 triệu đồng.

5 cá nhân có thành tích tốt nhất khen thưởng 500.000 đồng/mỗi cá nhân; cá nhân được phân công điều hành các kênh khen thưởng 500.000 đồng/1 cá nhân nếu kênh đạt top 20.

Công tác khen thưởng luôn được thực hiện kịp thời khuyến khích động viên các tập thể, cá nhân hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao

Khen thưởng nhóm 2: đối với kênh BHTT, kênh điểm bán, kên CHTT: mỗi kênh 1 giải nhất tập thể trị giá 1 triệu đồng cho tập thể hoàn thành chỉ tiêu tốt nhất. Điều kiện xét khen thưởng là 100% CBNV tham gia phát triển thuê bao và chỉ tiêu thực hiện hoàn thành 100% trở lên.

Đối với khen thưởng cá nhân: Mỗi kênh khen 2 cá nhân hoàn thành tốt nhất chỉ tiêu thi đua, số tiền khen thưởng cho mỗi cá nhân 500.000 đồng. Điều kiện xét khen thưởng là cá nhân phải hoàn thành 100% chỉ tiêu thi đua trở lên.

CBNV Viettel Quảng Trị luôn nỗ lực trong các phong trào thi đua

Về chế tài, các cá nhân không hoàn thành chỉ tiêu thi đua sẽ không được bình xét thi đua của năm 2025.

Trưởng các phòng, Viettel huyện quán triệt, truyền thông đến 100% CBNV đơn vị mình nắm được các nội dung, chỉ tiêu thi đua, điều hành đôn đốc đến từng cá nhân hoàn thành chỉ tiêu, nhiệm vụ. Các đồng chí được phân công trách nhiệm điều hành kênh thường xuyên theo dõi, đôn đốc, làm cùng kênh, đề xuất chính sách, điều kiện đảm bảo nhằm đưa vị thứ kênh lọt top 20 toàn quốc.