Gửi ý
kiến BQT
Gửi tin
Nhịp sống

Viettel Tuyên Quang tổ chức thành công Hội nghị Người lao động năm 2025

Bùi Hương đã đăng lúc 16:31 - 14.03.2025

CThực hiện Hướng dẫn số 2441/HD-VTT ngày 17/01/2025 của Tổng Công ty Viễn thông Viettel, chiều nay 14/3/2025, tại Hội trường Chi nhánh, Viettel Tuyên Quang đã tổ chức thành công Hội nghị Người lao động năm 2025.

Tham gia Hội nghị có đ/c Trung tá Vũ Hồng Quân – Bí thư Chi bộ, Giám đốc Viettel Tuyên Quang, các đồng chí trong Cấp ủy, BGĐ, BCH Công đoàn cơ sở và 100% CBNV đơn vị. Hội nghị đã cũng nhau nhìn lại các kết quả nổi bật trong sản xuất kinh doanh năm 2024, phương hướng nhiệm vụ năm 2025 và nghe Báo cáo kết quả thực hiện thỏa ước lao động tập thể năm 2024. Hội nghị đã tham gia tham luận sôi nổi về các giải pháp thực hiện chỉ tiêu trong năm 2025 trọng tâm là các giải pháp nhằm hoàn thành mục tiêu khát vọng năm 2025 của Chi nhánh. Hội nghị cũng đã thông qua các nội dung sửa đổi của Thỏa ước lao động tập thể và chứng kiến kí thỏa ước lao động tập thể năm 2025 giữa Giám đốc và Chủ tịch Công đoàn Cơ sở.

Kết thúc Hội nghị, nhằm động viên, khích lệ người lao động, Viettel Tuyên Quang đã trao thưởng cho 1 tập thể và 12 cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua Quyết thắng năm 2024; 2 tập thể và 5 cá nhân có thành tích tốt trong phong trào Công nhân và hoạt động Công đoàn, phong trào Thanh niên và hoạt động Phụ nữ năm 2024.

(Đ/c Trung tá Vũ Hồng Quân - Bí thư Chi bộ, Giám đốc Chi nhánh thay mặt Cấp ủy, BGĐ tặng hoa chúc mừng Hội nghị)

(Đ/c Giám đốc Chi nhánh và Chủ tịch Công đoàn cơ sở cùng kí thỏa ước lao động tập thể năm 2025)

(Đ/c Trung tá Vũ Hồng Quân- GĐ CN phát biểu kết luận hội nghị)

(Các đ/c trong BGĐ tặng Giấy khen cho các tập thể, cá nhân đạt thành tích XS trong phong trào thi đua quyết thắng năm 2024)

(CBCNV chụp ảnh lưu niệm sau Hội nghị)

Hội nghị Người lao động được Viettel Tuyên Quang tổ chức vào quý 1 hàng năm là dịp để để Chỉ huy đơn vị quán triệt, triển khai nhiệm vụ năm 2025 và là dịp để người lao động được tham gia ý kiến, đề xuất các giải pháp thực hiện nhiệm vụ, xây dựng các quy chế, quy định của đơn vị và Tổng Công ty. Qua đó phát huy dân chủ tại đơn vị, đồng thời chia sẻ sự quyết tâm, đoàn kết, hiệp lực để hoàn thành thắng lợi chỉ tiêu, nhiệm vụ năm 2025.

122 | 0 Bình luận | 1 Thích